"La misura dell’intelligenza è data dalla capacità di cambiare quando è necessario". Con queste parole Einstein ha riassunto i due concetti portanti delle aziende moderne: flessibilità e agilità. Anche se spesso usati come sinonimi, si tratta di qual...

Da una ricerca indipendente risulta per le aziende un risparmio, in media, di circa €10.000 per dipendente

Ora che il lavoro ibrido è diventato mainstream ed i componenti dei team lavorano da luoghi diversi, in ogni azienda è fondamentale imparare a collaborare virtualmente. 

Il numero di dipendenti a tempo pieno che si definiscono nomadi digitali negli USA è raddoppiato dal 2020. Anche in Italia è il numero è in aumento.

Il lavoro ibrido non solo ha cambiato il modo di lavorare, ma sta anche plasmando il futuro dei viaggi d'affari.

Con l’affermarsi del lavoro ibrido, il modo in cui definiamo e misuriamo la produttività sta cambiando.

Sempre più aziende stanno riconoscendo i vantaggi del lavoro ibrido in termini di sostenibilità.

L’Oxford English Dictionary ha aggiornato la definizione di ibrido per includere l’espressione “lavoro ibrido”. 

Il modello ibrido è diventato mainstream ed ha trasformato il mondo del lavoro, generando importanti opportunità anche per le aziende.